Une vie plus confortable, du temps hors du bureau, une organisation du travail flexible, un management respectueux... Voilà, après la pandémie, ce que les trentenaires attendent de leur employeur. Quitte…
Le brainstorming s’est imposé dans toutes les organisations comme la méthode par excellence pour générer de nouvelles idées créatives et innovantes. Pourtant, il serait bien moins efficace qu’il n’y paraît.…
Avant le premier confinement de mars 2020, seulement 19 % de l’ensemble des répondants avaient l’habitude de faire du télétravail. Shutterstock Ingrid Nappi, ESSEC et Gisele de Campos Ribeiro, ESSEC De…
Alors que le protocole sanitaire dans les entreprises va s’alléger le 9 juin en France, le moral des salariés est préoccupant. Deux millions de personnes sont en situation d’épuisement professionnel…
L’organisation, la formation et l’accompagnement : autant de leviers à disposition des responsables pour mettre en place un environnement sain en entreprise. Shutterstock Par Thierry Nadisic, EM Lyon L’épanouissement va au-delà…
La crise de la Covid-19 a bouleversé l’organisation du travail. Les femmes ont été à la fois en première ligne pour affronter le virus et présentes pour s’occuper de leurs…
Soixante-six millions de Français et près de 50 millions d’utilisateurs de réseaux sociaux : on y est tous ou presque et, dans notre recherche d’emploi, les réseaux sociaux ont pris…
C’est une proposition de loi défendue par Marie-Pierre Rixain, député LREM de l’Essonne qui préside par ailleurs la délégation aux droits des femmes à l’Assemblée. Il existe déjà un texte…
Pour se sentir bien professionnellement, rien de mieux que de savoir son travail reconnu par son supérieur… Encore faut-il le considérer comme compétent ! C’est le constat dressé par une étude…
Bien que minoritaires, les comportements conflictuels liés aux faits religieux en entreprise, comme le refus de travailler avec une femme, augmentent, selon un baromètre publié jeudi par l'Institut Montaigne. Des…