Les employeurs doivent toutefois inscrire l’obligation dans leur règlement intérieur. Les salariés qui refuseront de se plier à l’obligation de porter un masque à partir du 1er septembre pourront être…
Désormais, le manager doit être au service de ses équipes. Et non l’inverse.Les relations de travail en entreprise restent marquées par une division profonde autant qu’inconsciente : le fossé qui sépare…
Il répond toujours à cinq principes clés. Les idées sont la monnaie du 21e siècle. L’art de convaincre, de faire évoluer les cœurs et les esprits, est sans doute la compétence…
Sur les réseaux sociaux, dans le monde du conseil et parfois même dans celui des entreprises, le management bienveillant est souvent associé au management par le bonheur. Récemment il est…
Le recours massif au télétravail pendant le confinement a permis de lever certains freins à son développement dans la plupart des entreprises du secteur privé. Les DRH s’orientent plus vers…
Frank Ribuot, Président du groupe Randstad France « Le sens au travail est un déterminant essentiel dans l’emploi. Avant la crise, ce paramètre jouait un rôle croissant pour attirer ou retenir…
Malgré ses nombreux atouts, le télétravail peut aussi être synonyme de désorganisation du rythme de travail, d’horaires décalés voire de journées à rallonge. Amené à se développer dans les mois…
La crise sanitaire a souligné les faiblesses des tours du premier quartier d’affaires d’Europe. De quoi remettre en question le marché de bureaux à La Défense. La généralisation du télétravail…
Alors que s'ouvre aujourd'hui la Conférence mondiale sur l'intelligence artificielle (WAIC) à Shanghai, force est de constater que le Big Five de la tech tente depuis près d'une décennie de…
En l'espace de deux décennies, les géants américains de la tech, désignés sous l'acronyme GAFAM, ont accumulé une énorme puissance économique et financière. En parallèle, ces multinationales redoublent d'effort pour…