Vie au travail. Les signaux d’alerte concernant la dégradation du bien-être au travail des cadres se multiplient ces dernières années.
Alors que le Premier ministre, Gabriel Attal, organise, mercredi 27 mars, un séminaire consacré au « travailler mieux », les signaux d’alerte sur le malaise des cadres se multiplient. Procrastination, stress, démotivation, surcharge, télétravail… Retour sur les chiffres qui témoignent du mal-être grandissant de ces salariés sur lesquels pèsent de plus en plus de responsabilités au sein de l’entreprise.
- 1 cadre sur 4 estime que sa santé mentale s’est dégradée
- 89 % des dirigeants et managers procrastinent au travail
- 45 % des cadres démissionneraient sans télétravail
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